Competentia | Wirtschaftsförderung Dortmund

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Über das Projekt: Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Westfälisches Ruhrgebiet unterstützt Frauen, Unternehmen und Einrichtungen in der Region mit dem Ziel, die berufliche Chancengleichheit für Frauen zu verwirklichen und erwerbstätige Frauen in der regionalen Wirtschaft nachhaltig zu stärken. Um dies zu erreichen, suchen wir die Zusammenarbeit mit Unternehmen, Institutionen, Netzwerken und Verbänden.

Unsere Angebote: Wir bieten Workshop-Reihen und Networking-/Infoveranstaltungen zu Themen wie die Gewinnung und Bindung von weiblichen Fachkräften und zukünftigen Führungskräften. Wir setzen in der neuen Förderphase neben den bereits altbewährten Themen insbesondere auf den Aufbau von Mentoring-Programmen, die Öffnung für Diversity-Themen und die Fokussierung auf Gründerinnen in ihrer ersten beruflichen Entwicklung. In der jetzigen Förderphase sollen diese weiter unter dem Stadtverwaltungsziel Dortmund ist emanzipiert (Frauen.Fachkräfte.Familie) ausgebaut und gemeinsam mit der WFG Kreis Unna in der Region umgesetzt werden.

Rekrutierung

Entwicklung von Personalgewinnungsstrategien mit langfristiger und nachhaltiger Wirkung, die Frauen vor und im Erwerbsleben ansprechen.

Familien- und Lebensphasenorientierte Unternehmensführung

Verbesserung der Bedingungen für die Erwerbstätigkeit u.a. durch Vereinbarkeit von Arbeit, Familie, Pflege sowie Rückkehr in den Beruf etc.

Karriereentwicklung und -förderung

Entwicklung von Personalentwicklungsstrategien, die ein berufliches Weiterkommen von Frauen fördern und ermöglichen.

Diversity-Management

Entwicklung von Diversity-Strategien, die die Vielfalt potenzieller weiblicher Fachkräfte berücksichtigen und die Arbeitsbedingungen von besonderen weiblichen Zielgruppen optimieren und nachhaltig verbessern.

Unterstützung des Unternehmerinnentums

Maßnahmen, die das Unternehmerinnentum stärken sowie junge Unternehmen mit weiblicher Leitung bis fünf Jahre nach Gründung beziehungsweise Unternehmensübernahme unterstützen.

Match & Grow - Ihr Mentoring-Programm für Gründerinnen und Unternehmerinnen aus dem Westfälischen Ruhrgebiet

Lernen Sie von erfahrenen Gründerinnen und Unternehmerinnen und wachsen Sie gemeinsam mit Ihrem Unternehmen!

Match & Grow bringt Gründerinnen und Unternehmerinnen aus dem Westfälischen Ruhrgebiet zusammen, um gemeinsam zu wachsen und voneinander zu lernen. Egal ob Mentee oder Mentorin - hier können Sie wertvolle Erfahrungen teilen, sich gegenseitig unterstützen und Ihr Netzwerk erweitern. Das Programm matcht die Mentees mit erfahrenen Unternehmerinnen, die helfen die Gründungen und Geschäftsideen zu optimieren sowie Herausforderungen erfolgreich gemeinsam zu bewältigen.
Weitere Informationen, Teilnahmebedingungen sowie den genauen Ablauf des Programms und die Termine finden Sie im untenstehenden FAQ sowie im Match & Grow Flyer.

Reichen Sie bis zum 20.10.2024 den ausgefüllten Anmeldebogen, sowie die ausgefüllte Datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung per E-Mail ein! Die Dateien finden Sie untenstehend zum Download.

Bei Fragen können Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an uns wenden:

Senta Steger, E-Mail: ssteger@stadtdo.de, Tel.: 0231 50 19311
Elena Tebbe, E-Mail: e.tebbe@wfg-kreis-unna.de, Tel.: 02303 27-15 90

Flyer Match & Grow.pdf

DSGVO Einwilligungserklärung .pdf

Anmeldebogen Mentee.pdf

Anmeldebogen Mentorin.pdf

FAQ

Wie melde ich mich für das Mentoring-Programm?

Sie können sich unkompliziert und schnell für das Programm anmelden. Reichen Sie dafür den ausgefüllten Anmeldebogen sowie die ausgefüllte Datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung per Email ein. Nachdem beides eingegangen ist, melden wir uns bei Ihnen, gefolgt von einem persönlichen Gespräch, um Sie besser kennenzulernen. Auf Basis Ihrer Angaben aus dem Anmeldebogen und dem persönlichen Gespräch, wird wird eine passende Tandempartnerin für das Mentoring-Programm ausgewählt.

Wer kann an dem Mentoring-Programm teilnehmen?

Das Mentoring-Programm richtet sich an Frauen aus der Region Dortmund, Kreis Unna und Hamm, welche ihr Netzwerk erweitern und voneinander lernen möchten. Das Programm richtet sich an Frauen, die sich für die Themen Gründung und Unternehmerinnentum interessieren und die Region aktiv mitgestalten möchten.

Für Mentees: Das Programm richtet sich an Frauen, die den Mut haben, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen und ein eigenes Unternehmen zu gründen. Ob Sie gerade erst mit dem Gedanken spielen, den Schritt in die Selbstständigkeit zu wagen, oder bereits gegründet haben – mit einer Mentorin an Ihrer Seite profitieren Sie von praktischen Tipps, wertvollen Erfahrungen und einem Netzwerk, das Sie auf Ihrem Weg unterstützt. Lernen Sie von den Besten und tausche Sie sich in einem vertrauensvollen Rahmen mit anderen Gründerinnen aus.
Für die Anmeldung als Mentee, darf Ihre Gründung vor maximal einem Jahr begonnen haben. Teilnahmeberechtigt sind sowohl Solo- als auch Teamgründungen, wobei die Teilnahme bei einer Teamgründung als Einzelperson im 1:1 Mentoring erfolgt.

Für Mentorinnen: Sie sind eine erfolgreiche Unternehmerin, Geschäftsführerin oder Managerin? Teilen Sie ihr Wissen und Ihre Erfahrungen mit der nächsten Generation von Gründerinnen! Ihr Engagement als Mentorin kann den Unterschied machen – für die Zukunft einer vielversprechenden Idee, für den Erfolg eines jungen Unternehmens, und für das Empowerment von Frauen in der Wirtschaft. Erweitern Sie ihr Netzwerk und inspirieren Sie andere Frauen, ihren Weg zu gehen. Für die Teilnahme als Mentorin wird eine Gründung im mindestens dritten Jahr vorausgesetzt oder eine Tätigkeit als Unternehmerin oder Managerin. Ausgeschlossen sind Mentorinnen, welche den Hauptteil ihrer beruflichen Tätigkeit mit Coaching, Mentoring oder (Lebens-)Beratung bestreiten

Wie werden Mentoren und Mentees zusammengebracht?

Die Mentoring-Tandems werden durch je eine Mentee und Mentorin gebildet. Das „Perfect Match“ wird mit Sorgfalt ausgewählt. Auf Basis Ihrer Angaben zu den Themenbereichen, die Sie besonders interessieren und dem Kennenlernen im persönlichen Gespräch mit Ihnen, wird Ihre Tandempartnerin für Sie ausgewählt. Unser Ziel ist es, Matchings zu finden, bei denen zum einen die inhaltlichen Interessen passen und zum anderen auch auf einer persönlichen Ebene harmonieren.

Wie lange dauert das Mentoring-Programm?

Das Programm begleitet Sie ein halbes Jahr lang. Im November 2024 lernen Sie bei dem Auftakttreffen Ihren/e Mentee/Mentorin kennen und Sie starten Ihre Tandemtreffen (mind. 1 Treffen pro Monat). Das Programm endet im Mai 2025 mit einer Abschlussveranstaltung.

Wie oft sollen sich Mentoren und Mentees treffen? Wie viel Zeit sollte ich für das Programm einplanen?

Damit Sie sich innerhalb des Mentoring-Programms kennenlernen und Sie gemeinsam an Fragestellungen arbeiten können, empfehlen wir mindestens ein Treffen im Monat mit einer Dauer von mindestens 60 Minuten. Ob Sie sich zwischen diesen Treffen austauschen oder sich Ihr Austausch auf diese Treffen konzentriert, entscheiden Sie im Tandem-Team.

Ist das Mentoring-Programm kostenlos?

Ja, die Teilnahme an dem Mentoring-Programm ist kostenfrei.

Was sind die Vorteile des Mentoring-Programms?

Das Mentoring-Programm bringt Frauen zusammen, die sich gegenseitig stärken, fördern und voneinander lernen wollen. Durch regelmäßige Treffen, Workshops und den intensiven Austausch wird ein unterstützendes Umfeld geschaffen, in dem jede Teilnehmerin ihr volles Potenzial entfalten kann.